Nutzungsbedingungen

1. Allgemeine Bestimmungen

1.1 Definitionen

• Plattform – die Website Crewings.me, einschließlich aller Seiten, Subplattformen, mobilen Anwendungen (sofern vorhanden) und sonstiger zugehöriger Ressourcen.
• Benutzer – natürliche Person, die die Plattform zur Jobsuche, für Beratungen, zur Erstellung eines Lebenslaufs oder anderer beruflicher Informationen nutzt.
• Unternehmen – juristische Person oder Einzelunternehmer, die auf der Plattform Stellenangebote, Informationen über sich selbst veröffentlichen und mit Benutzern interagieren können (Crewing-Agentur, maritime Organisation, Trainingszentrum, Dokumentenfirma usw.).
• Dienst – die Gesamtheit der von der Plattform bereitgestellten Dienstleistungen und Funktionen (einschließlich Jobsuche, Veröffentlichung und Bewerbung auf Stellenangebote, Führung eines beruflichen Profils, Kommunikation mit potenziellen Arbeitgebern).

1.2 Vertragsgegenstand

1. Bereitstellung einer Plattform zur Jobsuche
   Die Plattform stellt den Benutzern (Seeleuten) Werkzeuge zur Erstellung eines Profils, zur Darstellung beruflicher Informationen und zur Suche nach von Unternehmen veröffentlichten Stellenangeboten zur Verfügung.
2. Veröffentlichung von Stellenangeboten durch Unternehmen
   Unternehmen können Stellenangebote und andere Informationen veröffentlichen, um potenzielle Kandidaten (Benutzer) anzuziehen.
3. Erstellung von Profilen für maritime Fachkräfte
   Benutzer können detaillierte Profile erstellen, die persönliche und berufliche Daten, Lebensläufe, Zertifikate und andere relevante Informationen enthalten.

2. Registrierung und Konto

2.1 Registrierungsprozess

1. Datenanforderungen
   Bei der Registrierung ist der Benutzer verpflichtet, wahrheitsgemäße persönliche Daten anzugeben, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: vollständigen Namen, gültige E-Mail-Adresse, Telefonnummer (falls erforderlich) sowie weitere Informationen, die für die vollständige Nutzung des Dienstes erforderlich sein können.
2. Überprüfung der Informationen
   Die Plattform kann stichprobenartige oder systematische Überprüfungen der bereitgestellten Daten durchführen (z. B. Überprüfung der E-Mail-Adresse), um deren Richtigkeit sicherzustellen und das Risiko von Betrug zu minimieren.
3. E-Mail-Bestätigung
   Zur Aktivierung des Kontos kann eine Bestätigung der E-Mail-Adresse erforderlich sein. Der Bestätigungslink wird automatisch nach Eingabe der E-Mail-Adresse durch den Benutzer versendet.

2.2 Verpflichtungen des Benutzers

1. Richtigkeit der Informationen
   Der Benutzer garantiert, dass alle bei der Registrierung und/oder während der Nutzung der Plattform übermittelten Informationen korrekt, aktuell und nicht irreführend sind.
2. Aktualität der Daten
   Der Benutzer verpflichtet sich, seine Daten rechtzeitig zu aktualisieren (z. B. bei Änderung der Kontaktdaten, des Arbeitsplatzes oder der Qualifikation), damit die Plattform die Dienstleistungen korrekt erbringen kann.
3. Sicherheit des Kontos
   Der Benutzer trägt die persönliche Verantwortung für die Vertraulichkeit von Login und Passwort sowie für alle Handlungen, die unter seinen Zugangsdaten erfolgen. Es wird empfohlen, sichere Passwörter zu verwenden und diese nicht an Dritte weiterzugeben.

3. Nutzungsregeln

3.1 Erlaubte Nutzung

1. Jobsuche
   Der Benutzer kann die Werkzeuge des Dienstes nutzen, um passende Stellenangebote zu suchen, Informationen über Unternehmen einzusehen und auf interessante Angebote zu reagieren.
2. Veröffentlichung von Stellenangeboten
   Unternehmen können Stellenangebote und entsprechende Informationen veröffentlichen, die den Benutzern einen Eindruck von der Art der Arbeit, den Bedingungen und Anforderungen an die Kandidaten vermitteln.
3. Kommunikation mit Unternehmen
   Die Plattform bietet Möglichkeiten zur direkten Kommunikation mit potenziellen Arbeitgebern oder Partnern: Nachrichtenversand, Bewerbungen, Erhalt von Rückmeldungen zum Status der Bewerbung usw.

3.2 Verbotene Handlungen

1. Spam und Betrug
   Das Versenden unerwünschter Nachrichten, das Duplizieren von Angeboten sowie jegliche betrügerische Aktivitäten (einschließlich Phishing, Nutzung fremder Daten usw.) sind untersagt.
2. Falsche Informationen
   Es ist unzulässig, wissentlich falsche Angaben über sich selbst, Fähigkeiten, Ausbildung, Berufserfahrung usw. zu veröffentlichen, um Unternehmen oder andere Benutzer zu täuschen.
3. Verletzung der Rechte anderer Benutzer
   Das Veröffentlichen von Materialien, die persönliche Daten Dritter ohne deren Zustimmung enthalten, sowie jegliche Materialien, die Urheber- oder sonstige Rechte verletzen, ist verboten.

4. Rechte und Pflichten

4.1 Rechte der Plattform

1. Moderation von Inhalten
   Die Plattform behält sich das Recht vor, jegliche von Benutzern und Unternehmen veröffentlichte Inhalte zu prüfen und zu bearbeiten (oder zu löschen), wenn diese den vorliegenden Bedingungen, geltendem Recht widersprechen oder irreführend sind.
2. Sperrung von Regelverstößen
   Die Plattform kann den Zugang von Benutzern oder Unternehmen, die gegen diese Bedingungen verstoßen (z. B. durch Veröffentlichung illegaler Inhalte, betrügerischer Stellenangebote usw.), aussetzen oder sperren.
3. Änderung der Funktionalität
   Die Plattform ist berechtigt, jederzeit Änderungen vorzunehmen, neue Funktionen hinzuzufügen oder den Zugang zu bestehenden Funktionen einzuschränken und die Benutzer, soweit möglich, über solche Änderungen zu informieren.

4.2 Pflichten der Plattform

1. Sicherstellung der Verfügbarkeit
   Die Plattform bemüht sich, den Dienst rund um die Uhr verfügbar zu halten, ausgenommen Zeiten für technische Wartungsarbeiten oder höhere Gewalt.
2. Technischer Support
   Die Plattform stellt Benutzern und Unternehmen Kommunikationskanäle (E-Mail, Chat oder Kontaktformular) zur Verfügung, um technische und organisatorische Fragen zu klären.
3. Datenschutz
   Die Plattform verpflichtet sich, die Datenschutzrichtlinie einzuhalten, geeignete Maßnahmen zum Schutz personenbezogener Daten zu ergreifen und gemäß der DSGVO sowie sonstiger anwendbarer Gesetze zu handeln.

5. Geistiges Eigentum

5.1 Rechte der Plattform

1. Markenzeichen
   Alle auf der Plattform verwendeten Marken, Logos, Firmennamen und sonstigen geistigen Eigentumsrechte gehören ihren rechtmäßigen Eigentümern und sind durch Urheberrecht geschützt.
2. Quellcode
   Der Quellcode, das Design, die Architektur der Plattform und andere mit der Software verbundene Elemente gehören CrewingsMe LTD und dürfen ohne Erlaubnis nicht reproduziert oder verwendet werden.
3. Design und Inhalte
   Das Gesamtdesign, die Benutzeroberflächen, grafische Elemente, Texte und sonstige von der Plattform erstellte Materialien sind urheberrechtlich geschützt und dürfen ohne schriftliche Zustimmung von CrewingsMe LTD nicht kopiert oder verbreitet werden.

5.2 Rechte der Benutzer

1. Veröffentlichte Materialien
   Der Benutzer behält die Urheberrechte an allen Inhalten (Lebensläufen, Fotos, Beschreibungen), die er selbst auf die Plattform hochlädt. Gleichzeitig gewährt der Benutzer der Plattform eine nicht-exklusive Lizenz zur Nutzung und Anzeige dieser Inhalte im Rahmen der Plattformfunktionalität.
2. Personenbezogene Daten
   Die vom Benutzer bereitgestellten personenbezogenen Daten werden gemäß der Datenschutzrichtlinie und den Datenschutzgesetzen verarbeitet.
3. Bewertungen und Kommentare
   Der Benutzer kann Bewertungen, Kommentare oder sonstige Materialien veröffentlichen, die mit der Nutzung der Plattform zusammenhängen, sofern diese Informationen wahrheitsgemäß sind und keine Rechte Dritter verletzen.

6. Haftung

6.1 Haftungsbeschränkung

1. Qualität der Stellenangebote
   Die Plattform übernimmt keine Verantwortung für die Vollständigkeit, Aktualität und Richtigkeit der von Unternehmen veröffentlichten Stellenangebote. Jedes Unternehmen ist selbst für den Inhalt seiner Veröffentlichungen verantwortlich.
2. Handlungen der Unternehmen
   Die Plattform fungiert lediglich als Vermittler zwischen Benutzer und Unternehmen. Alle Arbeitsverhältnisse, Zahlungsvereinbarungen und sonstigen Verpflichtungen entstehen direkt zwischen Benutzer und Unternehmen. CrewingsMe LTD haftet nicht für Handlungen oder Unterlassungen der Unternehmen, deren interne Richtlinien, finanzielle Verpflichtungen, Qualität der angebotenen Stellenangebote usw.
3. Technische Störungen
   Die Plattform garantiert keine absolute Fehlerfreiheit und ununterbrochene Verfügbarkeit. Im Falle unvorhergesehener technischer Probleme oder Ausfälle bemühen wir uns, den normalen Betrieb so schnell wie möglich wiederherzustellen, übernehmen jedoch keine Haftung für Verluste oder Schäden, die durch Zugangsunterbrechungen entstehen.

6.2 Haftung des Benutzers

1. Für bereitgestellte Informationen
   Der Benutzer garantiert, dass alle von ihm auf der Plattform veröffentlichten Informationen (einschließlich personenbezogener Daten, Erfahrungsbeschreibungen, Lebensläufe usw.) keine Rechte Dritter verletzen und der Wahrheit entsprechen.
2. Für eigenes Verhalten
   Der Benutzer ist selbst verantwortlich für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie für die Korrektheit und Ethik seines Verhaltens im Umgang mit anderen Benutzern und Unternehmen.
3. Für Verstöße gegen die Bedingungen
   Sollte der Benutzer durch sein Verhalten gegen diese Bedingungen, geltendes Recht verstoßen oder der Plattform und/oder Dritten Schaden zufügen, ist er verpflichtet, diese Schäden gemäß den geltenden gesetzlichen Bestimmungen zu ersetzen.

7. Zahlung und Abonnements

(Dieser Abschnitt gilt, falls auf der Plattform kostenpflichtige Dienste oder Abonnements angeboten werden. Wenn der Benutzer nur kostenlose Funktionen nutzt, können einige Punkte nicht relevant sein.)

7.1 Tarife

1. Preisstruktur
   Kostenpflichtige Dienste oder Abonnements, sofern vorhanden, sind auf den entsprechenden Seiten der Plattform angegeben. Wir bemühen uns, klare Informationen zu Preisen und Leistungsumfang bereitzustellen, um Missverständnisse zu vermeiden.
2. Abonnementzeiträume
   Kostenpflichtige Dienste können monatlich, vierteljährlich, jährlich oder nach anderen Modellen angeboten werden. Bedingungen und Laufzeit des Abonnements werden bei Abschluss angegeben.
3. Zahlungsmethoden
   Zahlungen können per Bankkarte, elektronischer Geldbörse oder anderen von der Plattform unterstützten Methoden erfolgen. Die Sicherheit der Transaktionen wird vom Zahlungsanbieter gewährleistet.

7.2 Zahlungsbedingungen

1. Automatische Verlängerung
   Einige Abonnements können sich nach Ablauf des bezahlten Zeitraums automatisch verlängern, sofern keine andere Mitteilung erfolgt ist. Der Benutzer kann die automatische Verlängerung im Benutzerkonto deaktivieren oder den Support kontaktieren.
2. Kündigung des Abonnements
   Der Benutzer kann das Abonnement vor Ablauf des bezahlten Zeitraums gemäß den von der Plattform festgelegten Kündigungsregeln beenden. Rückerstattungen für nicht genutzte Zeiträume sind möglicherweise ausgeschlossen, sofern nicht anders in der Rückerstattungsrichtlinie vorgesehen.
3. Rückerstattungen
   Rückerstattungsbedingungen (vollständig oder teilweise) werden durch die Rückerstattungsrichtlinie der Plattform oder geltendes Recht geregelt. Wenn der Benutzer eine Rückerstattung für berechtigt hält, kann er sich mit einer entsprechenden Anfrage an den Support wenden.

8. Vertraulichkeit

8.1 Datenverarbeitung

1. Gemäß DSGVO
   Alle personenbezogenen Daten, die der Benutzer bei der Registrierung und während der Nutzung der Plattform bereitstellt, werden gemäß den Bestimmungen der DSGVO (für Benutzer aus den unter die DSGVO fallenden Ländern) und sonstigem anwendbaren Recht verarbeitet.
2. Schutz der Informationen
   Die Plattform ergreift technische und organisatorische Sicherheitsmaßnahmen, um unbefugten Zugriff, Verlust oder Verfälschung personenbezogener Daten zu verhindern.
3. Rechte der Betroffenen
   Der Benutzer hat die in der Datenschutzrichtlinie aufgeführten Rechte (z. B. Recht auf Auskunft, Berichtigung, Löschung usw.). Detaillierte Informationen und Verfahren zur Ausübung der Rechte sind in der Datenschutzrichtlinie beschrieben.

8.2 Sicherheit

1. Technische Maßnahmen
   Verschlüsselung der übertragenen Daten (HTTPS), geschützte Server und regelmäßige Backups.
2. Organisatorische Maßnahmen
   Zugangsbeschränkungen zu Daten, Schulung des Personals und interne Regelungen zum Schutz der Informationen.
3. Benachrichtigungen bei Verstößen
   Im Falle eines Datenlecks oder einer Kompromittierung bemüht sich die Plattform, betroffene Benutzer innerhalb angemessener Fristen und gemäß den gesetzlichen Anforderungen zu informieren.

9. Änderungen und Beendigung

9.1 Änderung der Bedingungen

1. Verfahren zur Änderung
   Die Plattform kann die vorliegenden Bedingungen einseitig ändern. Die aktuelle Version ist auf der entsprechenden Seite der Plattform verfügbar.
2. Benachrichtigung der Benutzer
   Bei wesentlichen Änderungen, die Rechte und Pflichten der Benutzer betreffen, kann die Plattform diese per E-Mail an die bei der Registrierung angegebene Adresse oder durch Veröffentlichung einer Informationsmeldung auf der Startseite der Website mitteilen.
3. Wirksamkeitsdatum
   Änderungen treten mit ihrer Veröffentlichung in Kraft, sofern im Text kein anderes Datum angegeben ist.

9.2 Beendigung der Nutzung

1. Bedingungen der Beendigung
   Der Benutzer kann die Nutzung der Plattform jederzeit beenden, indem er sein Konto löscht oder den Support kontaktiert.
2. Folgen von Verstößen
   Bei schwerwiegenden Verstößen gegen diese Bedingungen hat die Plattform das Recht, das Benutzerkonto ohne vorherige Ankündigung zu sperren oder zu löschen sowie den Zugang zu Diensten einzuschränken.
3. Datenspeicherung
   Nach Löschung des Kontos können einzelne Daten (z. B. anonymisierte Statistiken oder Archivkopien) weiterhin in Backup-Systemen gespeichert werden. Personenbezogene Daten werden innerhalb angemessener Fristen gelöscht oder anonymisiert, sofern keine gesetzlichen Gründe für eine weitere Verarbeitung vorliegen.

10. Streitbeilegung

10.1 Verfahren zur Streitbeilegung

1. Außergerichtliche Einigung
   Vor der Einschaltung von Gerichten sollen Benutzer und Plattform versuchen, Streitigkeiten im außergerichtlichen Verfahren zu klären (z. B. durch Einreichen einer Beschwerde per E-Mail und Gewährung einer angemessenen Frist zur Antwort).
2. Anwendbares Recht
   Für Benutzer, Unternehmen und sonstige Personen, die mit der Plattform interagieren, gilt das Recht des Landes der Registrierung von CrewingsMe LTD, sofern nicht zwingende gesetzliche Vorschriften etwas anderes vorsehen.
3. Gerichtsstand
   Alle nicht außergerichtlich beigelegten Streitigkeiten werden vor dem Gericht am Sitz von CrewingsMe LTD oder einem anderen nach gegenseitigem Einvernehmen und entsprechenden Vereinbarungen bestimmten Gericht verhandelt.

10.2 Kontakte

1. Support
   • E-Mail für technische Fragen: support@crewings.me
   • Kontaktformular auf der Website: https://crewings.me/support (Beispiel-Link)
2. Rechtsanschrift
   CrewingsMe LTD, 85 Great Portland Street, London, W1W 7LT, UK
3. E-Mail-Adressen
   • Allgemeine Anfragen: info@crewings.me
   • Rechtliche Fragen: legal@crewings.me
   • Datenschutzbeauftragter (DPO): dpo@crewings.me
   • Fragen im Zusammenhang mit ICO UK: uk-ico@crewings.me