免责声明

重要通知

简历创建和发送服务按“原样”提供,不对任何就业机会提供保证。MarineHelper(个体经营者 奥列尼克 M.V.)对船员派遣公司和船舶所有者基于所提供的简历所作的决定不承担责任。

请仔细阅读本部分。使用我们的服务即表示您理解并接受所有规定的免责声明条款。

限制

  • 我们不保证通过使用我们的服务获得就业机会
  • 我们对用户提供的简历信息的准确性不承担任何责任
  • 我们不能保证所有公司都会查看所发送的简历
  • 我们对第三方的行为不承担责任,包括船员派遣公司
  • 我们对使用本服务的结果不提供法律保证

信息真实性

数据责任

  • 用户对用于创建简历的信息的真实性承担全部责任
  • MarineHelper 不会核实所提供的工作经历、教育或资格信息的真实性
  • 提供故意虚假信息可能对用户的职业声誉造成不利影响

我们的服务边界

我们的服务边界

我们的服务仅限于:

  • 创建和使用带公司信头的模板整理简历
  • 向所列公司发送简历
  • 就简历改进提供咨询

我们不提供:

  • 就业服务或获得工作的保证
  • 劳动法方面的法律咨询
  • 对船员派遣公司的核查服务

就业效果与结果

就业统计

尽管我们不能保证就业,但我们的经验显示以下收到工作机会的统计数据:

  • 高效能:对于船长、资深轮机长、大副、两名机械师、ETO、焊工、以及在可接受年龄范围内的车工,收到的工作机会数量非常多
  • 较好效果:对于在职并拥有两份合同、且年龄在可接受范围内的专业人员,收到的工作机会数量较多
  • 中等效果:对于在任一合同且有良好英语水平的专业人员(非新入职学员)
  • 较低效果:对新入学的学员和英语水平较差的专业人员,机会数量受限

注:根据我们的统计,持有美国签证通常可使收到的工作机会数量增加约30%。

如果您具备所有必要的文件且年龄符合条件,简历投递的效率可能达到100%。

适用法律

司法管辖

本免责声明受乌克兰法律管辖。与 MarineHelper 服务相关的任何争议应按照乌克兰法律予以解决。

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